没签劳动合同劳动局投诉有用吗?
没签劳动合同劳动局投诉有用,劳动者没有劳动合同,那么劳动局不会受理的,但是劳动者可以反映到仲裁委员会...
劳动局投诉没有签劳动合同有用吗?
劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位。它的主要职责就是检查用人单位遵守劳动保障法律、法...
没签合同去劳动局投诉有用吗
没有签合同,去劳动局告是有用的。未签订劳动合同本身就是违反劳动合同法的行为。用人单位自用工之日起超过...
劳动局不给签劳动合同投诉有用吗
只要能够证明事实劳动关系就有用。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系...
没有签订劳动合同,可以去劳动局投诉吗
【法律意见】 1、可以投诉。 2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的...
公司没签劳动合同,劳动者有权向劳动局投诉吗
1、根据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,未同时订立书面合同的,应当自...
工伤没签劳动合同,能去劳动局投诉吗
一、首先要申请工伤鉴定 工伤认定的申请时间为 发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业...
没有合同找劳动局投诉有用吗
劳动关系是事实关系,不以签订劳动合同为要求,劳动合同只是证明双方存在劳动关系的证据,如果没有劳动合同...
没签劳动合同找劳动局有用吗
有用的。《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,...
在劳动局投诉有用吗
向劳动局投诉是有用的。《关于实施《劳动保障监督条例》若干规定》第十八条劳动保障行政部门应当自收到投诉...
没有签劳动合同,告劳动局有用吗
告劳动局是有用的。 劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。没有签劳...
没有签订劳动合同没发工资能去劳动局投诉吗
当劳动者的法定权利受到侵害时,首先可以跟对方协商,也可以依法向劳动保障监察部门投诉举报,反映您的诉求...
没签劳动合同去劳动局告有用吗?
没签劳动合同去劳动局告有用 首先,国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级...