没有签劳动合同劳动公司要求我赔偿工资怎么办
1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你未签劳动合同期间的双倍工资(入职的第2个月开始,最多11...
企业没有签劳动合同要怎么要求赔偿
1、公司没签劳动合同,可以通过法律途径来维护自己的权益,要求用人单位给予自己双倍工资赔偿。 2、用人...
没有签劳动合同怎么要求公司赔偿?
1、用人单位不签合同,违反了《劳动合同法》第十条规定,劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动...
没有签劳动合同怎么要求公司赔偿
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其未签订合同的双倍工资,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位...
没有签劳动合同怎么要求工伤赔偿
有签署劳动合同吗?或者说有工资单工作服工作证等等证明劳动关系的存在?能证明劳动关系可以申请工伤鉴定,...
公司没有签劳动合同怎么要求赔偿
你可以主动提出解除劳动关系,若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍...
没有劳动合同的工伤怎么要求赔偿
并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动合同一年内,超过一个...
没有签劳动合同怎么要求工资赔偿
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
没有签劳动合同怎么可以要求赔偿
单位逾期没签劳动合同的,劳动者可以要求进行赔偿。劳动者可以要求单位就超过一个月不满一年的所有时间部分...
没有签劳动合同加班怎么要求赔偿
可以申请劳动仲裁,要求支付加班费,及自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的二倍工...
工地受伤没有签劳动合同怎么办,没有劳动合同怎么要求赔偿打工资?
1由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔...
在工地上受伤没有劳动合同怎么办, 没有劳动合同怎么要求公司赔偿?
1是工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动...
在工地上受伤没有劳动合同怎么办, 没有劳动合同怎么要求公司赔偿?
1是工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动...
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