公司提前解除劳动合同可以要求补偿吗

公司提前解除劳动合同，如果属于用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以要求用人单位支付双倍的补偿金。用人...

公司辞退孕妇可以要求解除劳动合同吗

1、不合法。 3、《劳动合同法》第四十二条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条...

公司非法解除劳动合同可以要求赔偿吗

用人单位没有合法的理由或者未经过合法的程序与劳动者解除了合同，就属于违法解除，应该支付劳动者。赔偿金...

工伤1级可以要求公司解除劳动合同吗

可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...

公司解除劳动合同可以要求人工赔偿吗

解除劳动合同和辞退职工都是终止劳动关系的手段。但它们分属于两种不同的劳动管理制度。解除合同和辞退职工...

公司解除劳动合同员工可以要求赔偿吗

可以要求加班费，经济补偿金。经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向...

借公司钱，解除劳动合同可以要求赔偿吗

根据你描述的情况，你单位以借款事件为由与你解除劳动合同属于违法行为。 单位违法解除劳动合同,你可以要...

工伤解除劳动合同可以要求公司赔偿吗

九级工伤，解除劳动合同的情况下，一般可以要求一次性伤残补助金9个月工资、一次性工伤医疗补助金18个月...

公司无故解除劳动合同可以要求赔偿吗

可以要求补偿金。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准...

提前解除劳动合同可以要求公司补偿吗

公司提前解除劳动合同，如果属于用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以要求用人单位支付双倍的补偿金。用人...

哺乳期内公司可以要求解除劳动合同吗

1、在职工的哺乳期内劳动合同到期，除非职工具有严重的过错，否则公司一般无权解除劳动合同，公司需要将劳...

公司违法解除劳动合同可以要求赔偿吗

可以要求。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年...

公司合并一起后可以要求解除劳动合同吗

1、公司合并后可以解除劳务合同，但需符合法定的或约定的事由，例如因不可抗力致使不能实现合同目的、在履...