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工伤九级解除劳动合同的赔偿标准是怎样的?

更新时间:2022.03.17

九级工伤解除劳动合同的赔偿规定是:劳动者可以获得一次性工伤医疗补助金、付一次性伤残就业补助金等的补偿,九级伤残为9个月的本人工资。如果用人单位应当参加而未参加工伤保险的,在此期间职工发生工伤的,由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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