劳动成年年龄多大合适
18岁以下成为未成年人,18周岁是未成年人,具有行为能力,以及政治权利 在民法范围内,即承担民事责任...
我国劳动法规定大约多少年才能达到劳动合同的期限
根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明...
劳动合同多久才能续签
劳动合同续签可以签订固定期限的劳动合同,也可以签订无固定期限的劳动合同,具体的可以由劳动者和用人单位...
满多少年才能签无固定期限劳动合同
如果劳动者在用人单位工作处满10年的,劳动者提出,要求用人单位与其签订无固定期限劳动合同的,用人单位...
签劳动合同有年龄限制吗
1、签订劳动合同是存在年龄限制的,即劳动者要年满十六周岁,并且没有达到法定的退休年龄,没有开始依法领...
劳动合同能不能签订,中国签劳动合同合同几年才能生效
根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类:(1)有固定期限,即在合同中明确...
劳动法规定签多少次合同才能算长期合同?
用人单位和劳动者连续订立两次固定期限劳动合同,劳动者可以要求签订无固定期劳动合同。根据规定:如果用人...
小孩多大年龄签合同有效
签订合同的有效年龄如下:1、18岁以上的人签订的合同有效;2、16岁以上的公民以劳动收入为主要生活来...
《民法典》规定多大年龄才能结婚
新关于法定结婚年龄的规定没有改变,仍维持1980年规定的法定结婚年龄,即结婚年龄,男不得早于二十二周...
劳动合同法规定劳动者在劳动合同规定的退休年龄是多少年
以合同制劳动合同退休年龄方面为例,女干部55周岁退休,女职工50周岁退休。劳动部关于印发《关于贯彻执...
签劳动合同有没有年龄限制
签订劳动合同有年龄限制,最小年龄限制是要年满十六周岁,与低于十六周岁的未成年人签订劳动合同的属于雇佣...
劳动合同几年才能签一次
1、劳动合同可以一年签一次,也可以一次性签好。 2、一般在劳动合同到期之后,劳动者与用人单位可协商是...
签劳动合同最低年龄
16周岁,单位可以雇佣,签订劳动合同 《劳动法》 第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 ...