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劳动合同法关于辞退劳动关系的情形有哪些

更新时间:2022.06.18

1、双方协议解除劳动合同。 2、用人单位单方解除劳动合同 3、劳动者单方解除劳动合同。此种情况下,也分为两种: 1、劳动者随时解除劳动合同。根据《劳动法》第三十二条的规定,用人单位有下列情况,劳动者可以随时解除劳动合同: a、在试用期内的。 b、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
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