公司解除劳动合同后公司不给赔偿怎么办

更新时间：2022.06.09

公司解除劳动合同不给赔偿的情况有：员工在试用期间被证明不符合录用条件的;员工严重违反用人单位的规章制度的;严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;被依法追究刑事责任的情况等。

展开更多

针对公司解除劳动合同后公司不给赔偿怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

公司不解除劳动合同的，劳动者可以提前三十日书面通知公司解除劳动合同。...更多>>

相关短视频

更多 >

1'18

首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，企业因为自身原因单方面解除劳动合同，也就是辞退员工...更多>>

专业问答

更多 >

你的情况完全可以以打劳动仲裁官司的名义直接提起仲裁要求撤销文件，或者可以打名誉权诉讼官司。...更多>>