员工主动辞职可以要求公司退回年终奖吗
无理由主动辞工,是没有工龄工资也就是经济补偿的。如果单位存在拖欠、克扣工资,不交社保等情形,可以以此...
公司辞退年终奖有补偿吗
单位解除劳动合同的,应当支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
公司以请假的理由扣年终奖合法吗?
如果要仲裁,口说无凭,需要相应的资料作为支撑,比如说相关制度有规定,并盖了公章或者其他有效章。如果年...
公司要辞退我,以旷工得理由,公司可以辞退吗
这种情况,如果是违反公司规章制度的话,那么是可以辞退的。并且不需要赔偿的。如果公司属于违法辞退的话,...
员工被辞退可以拿到年终奖吗
员工如果是年前被辞退的,则年终奖要扣除;如果是年后被辞退的,则年终奖不扣除。年终奖是指每年度末企业给...
辞职可以要年终奖吗
所谓年终奖是企业鼓励员工、激励员工认真工作的一种方式,也是对长期表现好的员工的一种认可,是公司对员工...
劳动法年底辞退员工年终奖怎么办辞退了可以要求年终奖吗?
合同期限内,单位违法辞退你,可以得到经济补偿金和双倍工资赔偿金,同时支付季度奖和年终奖等。如若不给,...
试用期公司可以无理由辞退员工吗
1、在试用期中,除非劳动者发生以下情形之一,否则,用人单位不得解除劳动合同: (1)在试用期间被证...
4-4年就可以无理由辞退吗
要看你的工资以及劳动合同,建议你带上相关证据当面详谈...
公司辞退员工可以不写辞退理由吗
用人单位无合法理由辞退劳动者的,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同,或者不要求继续履行合同,并支...
公司辞退员工,不写辞退理由可以吗
用人单位无合法理由辞退劳动者的,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同,或者不要求继续履行合同,并支...
公司无理由辞退合同到期孕妇可以吗?
劳动合同到期,劳动者处于孕期、产期、一年哺乳期内的,单位应当续延(不是续签)原合同至劳动者一年哺乳期...
未满一年被公司无理由辞退可以要求赔偿吗
公司无理由辞退职工,应当支付赔偿金。劳动合同履行期间,用人单位解除合同必须遵循法律规定的条件和程序,...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询