劳动合同法工资待遇的具体标准是什么？

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人...

求劳动合同法中工资待遇的具体标准

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人...

劳动合同法的待岗工资标准具体有哪些

根据《工资支付暂行规定》第十二条，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应...

工伤的待遇标准具体是什么？

(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务...

劳动合同法的双倍工资的具体标准是什么？

双倍工资规定为：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月...

劳动合同法中的待岗工资工资标准是什么？

根据《工资支付暂行规定》第十二条，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应...

劳动合同法待岗工资标准是多少？具体有哪些？

如果不是因为工人自己的原因，那么在工资支付周期内，按照合同标准支付工资。超过工资支付周期的，劳动者提...

劳动法工伤待遇标准是什么

工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治...

劳动合同法医疗期的工资待遇是什么

按照劳动合同法的规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或...

有劳动合同吗？工亡待遇标准是什么

有劳动合同啊？有保险吗？ 工亡待遇标准，1、丧葬补助金 标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。...

劳动合同法医疗期工资待遇是什么？

病假工资国家有统一规定的，《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》，职工患病或非因工负...

工伤职工解除劳动合同待遇标准是什么？

工伤认定后，如劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，用人单位应该支付职工一次性工伤医疗补...

劳动法工伤待遇工资标准是怎么规定的

有关劳动法工伤工资标准的规定如下：。 1、单位承担治疗费用 2、单位负责工伤人员的工资，治疗期间的工...