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工资分配基本原则包括哪些

更新时间：2022.06.26

《中华人民共和国劳动法》规定了工资分配应遵守的基本原则： 1、按劳分配原则。按劳分配是指按照劳动者提供的劳动数量和劳动质量支付相应的工资。 2、同工同酬原则。同工同酬是指提供的劳动数量和劳动质量相同，领取相等的报酬。 3、工资水平适应经济发展原则。工资水平是指一定区域和一定时间内劳动者平均收入的高低程度。

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