哺乳期解除劳动合同需要赔偿吗

更新时间：2022.06.16

不需要进行赔偿。属于严重违法单位规章，单位可以解雇，并且不支付补偿金。劳动合同的解除，是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利义务关系。劳动合同的变更：是指当事人双方对依法成立、尚未履行的劳动合同条款所作的修改或增减。

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