员工没有加班费可以解除劳动合同吗

关于解除劳动合同加班费，可参阅如下条款。用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬...

加班可以解除劳动合同吗

强制加班可以解除劳动合同。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者...

不给加班费可以解除劳动合同吗

因为公司不按照法律规定支付加班费，属于未及时足额支付劳动报酬，你有权解除劳动合同，并要求公司支付你相...

公司要求加班费，但没给加班费，可以解除劳动合同吗？

关于解除劳动合同加班费，可参阅如下条款。用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬...

加班费少可以要求解除劳动合同吗

如果用人单位少给加班费，劳动者可以主张解除劳动合同，并且可以要求用人单位依法向其支付经济补偿。在单位...

长期加班可以解除劳动合同吗

单位如果长期安排劳动者加班，劳动者与用人单位协商一致或提前三十日通知用人单位可以解除劳动合同；如果长...

加班期间可以解除劳动合同吗

长期加班劳动者可以与用人单位协商或者提前30天通知用人单位解除劳动合同。我国《劳动合同法》规定，用人...

超时加班解除劳动合同可以吗

第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或...

解除劳动合同可以强制加班吗

强制加班可以解除劳动合同。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者...

加班太晚劳动合同可以解除吗

劳动法规定，每周工作不超过五天，时间不超过四十个小时；如果需要加班的话，企业需要支付劳动者加班费，作...

强制加班可以解除劳动合同吗？

强制加班可以解除劳动合同。 【法律依据】 《劳动合同法》第三十八条，用人单位有下列情形之一的，劳动者...

强制加班可以解除劳动合同吗

用人单位强制劳动加班的可以解除劳动合同，只需要提前三十日通知用人单位即可。若用人单位以暴力、威胁或者...

强制加班可以解除劳动合同吗?

用人单位强制劳动加班的可以解除劳动合同，只需要提前三十日通知用人单位即可。若用人单位以暴力、威胁或者...