上班时感染的，属于工伤吗

上班时感染的，属于工伤。劳动者在工作期间因工作原因感染，应根据《社会保险法》和《工伤保险条例》认定为...

工伤期间上班被传染属于工伤吗

根据《工伤保险条例》规定，要符合工伤的认定条件，一般需认定是工作时间、工作场所、工作原因。而为了照顾...

工伤期间上班被传染属于工伤吗？

工伤期间上班被传染是工伤，依法享受工伤保险待遇。执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事...

上班被工伤传染了属于工伤吗？

工伤期间上班被传染是工伤，依法享受工伤保险待遇。 执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从...

工伤期间上班被传染是否属于工伤

工伤期间上班被传染是工伤，依法享受工伤保险待遇。 执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从...

上班期间被打伤属不属于工伤

1、劳动者在上班期间被打伤，如果符合在单位的工作时间内，因履行工作职责而受到暴力等意外伤害等情形的，...

2022年工伤期间上班被传染属于工伤吗

工伤期间上班被传染是工伤，依法享受工伤保险待遇。执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事...

上班期间被人打了属于工伤吗

1、工作时间，因履行工作职责受到第三方伤害的，应当认定为工伤；如果是非因工作原因打架，不能认定为工伤...

上班期间发生交通事故感染肺炎属于工伤吗?

属于，工伤认定 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作...

上班期间受伤属于工伤吗

在上班期间受伤，可以算工伤的工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时...

上班期间打架受了伤属于工伤吗

我国的工伤保险条例规定，一般来说，员工上班打架不算工伤。因为只有满足以下的条件，才算工伤： 1、在工...

上班期间遭受工伤属于工伤吗

劳动者在工作时间、场所，因工作原因受伤的，属于工伤。只要双方存在劳动关系，未签书面劳动合同不影响工伤...

打工途中感染肺炎属不属于工伤

非医护工作的普通人群感染上新型冠状病毒肺炎是不能算的。根据《》第14条第5项规定，因工外出期间，由于...