工伤认定一定要先确认劳动关系吗

是的。申请工伤认定是需要一定条件的，最根本的条件是必须具有劳动关系，这也是认定工伤的前提，在很多地方...

工伤劳动关系认定

用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。用人单位和劳动者符合法律、...

劳动关系工伤认定

根据《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场...

证明劳动关系必须要举证人吗？

确认劳动关系不是必须要证人。《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定，确认劳动关系除证人外还可以...

工伤认定一定要确定劳动关系吗

办理工伤认定之前是需要确定劳动关系的，如果你无法首先确定劳动关系，需要先收集你与公司有劳动关系的证明...

没有劳动合同工伤认定能认定劳动关系吗

认定劳动关系不光只看劳动合同，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：...

工伤必须要劳动能力鉴定吗

职工因工伤残和患职业病时的伤残程度鉴定应由设区的市级劳动能力鉴定委员会和省级劳动能力鉴定委员会鉴定工...

建立劳动关系必须要签订劳动合同吗

根据法律规定，建立劳动关系需要签订劳动合同，劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和...

建立劳动关系必须要签订劳动合同吗？

根据法律规定，建立劳动关系需要签订劳动合同。 劳动合同就是用人单位与劳动者的一种协议书，可以在其中约...

工伤必须要工伤认定书吗

工伤的劳动能力鉴定必须提供工伤认定书。根据《工伤保险条例》规定，劳动能力鉴定应该提出鉴定申请、并提供...

劳动关系确认，必须依法进行调解吗

确认可以调解劳动关系纠纷。发生劳动争议，当事人不愿意协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向...

没有劳动关系要怎样认定工伤

首先我们知道，要申请工伤认定，原则上受伤职工首先要与用人单位之间存在劳动关系。那么没有劳动关系就不可...

工伤认定需要证明劳动关系吗?

申请工伤认定最根本的条件是必须具有劳动关系，这也是认定工伤的前提，在很多地方的工伤认定部门都要求在认...