当事人可以短信解除合同吗
如果解除合同是双方协商一致的,以短信的方式解除合同是有效的,如果是单方违法解除的合同。 有下列情形之...
公司可以用微信解除劳动合同吗?
用人单位解除劳动者的劳动合同关系必须是有书面解除劳动合同关系手续,包括书面通知和收到解除劳动合同关系...
治疗时间不短可以提前解除劳动合同吗
1、你腿部病情是不是属于职业病,可以到职业病鉴定部门进行咨询或鉴定 2、如果不属于职业病,根据你工作...
超过最短工作时间可以解除劳动合同吗
《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者...
如何解除劳动合同用人单位可以解除劳动合同吗
根据劳动合同法的规定,第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被...
怎么解除劳动合同,用人单位可以解除劳动合同吗
法律依据:《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用...
劳动合同解除期间用人单位可以解除劳动合同吗
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用...
用短信解除合同有效吗
短信解除合同有效。合同解除分为约定解除和法定解除两种情况。发短信解除合同是否有效,关键在于发送此条解...
网络上的短信可以解除合同吗
短信或微信上解除合同是否有效,关键在于发送此条解除合同短信或微信的人是否享有约定或法定的合同解除权。...
劳动者单方解除劳动合同,用人单位可以解除劳动合同吗
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提...
试用期劳动合同劳动者可以解除劳动合同吗?
签订了试用期劳动合同,用人单位有下列情形之一的,员工可以单方面解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约...
试用期可以解除劳动合同吗?
1、劳动合同法第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用...
未解除劳动合同可以提前解除劳动合同吗
劳动者与公司提前签订劳动合同,那么劳动者还没有去工作的,可以提前解除劳动合同。但公司要提前解除劳动合...
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