辞退员工有什么补偿

分三种情况： 1、用人单位不续签，应该支付经济补偿金，每年支付1个月本人工资； 2、新劳动合同约定的...

辞退员工有什么补偿？

在劳动法律关系上，辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类，依法辞退符合法律规定，比如劳动合同期满后，...

员工辞退有什么补偿

一、员工退休的经济补偿是根据劳动者在本公司工作的年限，每年支付一个月的工资的标准支付给劳动者的。六个...

工伤员工辞退怎么补偿

2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向...

辞退工伤员工怎么补偿

一、工伤员工被辞退可获的补偿具体分为： 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目：医疗费、伤者住院期...

辞退老员工有什么补偿?

辞退老员工无论是支付经济补偿还是二倍的赔偿，都是税前工资，包括应缴纳的社会保险。 用人单位无故辞退劳...

员工被辞退有什么补偿

如果单位是无合法理由辞退员工，需要支付赔偿金。标准是月工资×在单位工作的年限数×2...

新辞退员工有什么补偿？

如果单位与劳动者协商解除劳动合同，用人单位应支付劳动者经济补偿金，补偿金的标准为劳动者工作满一年支付...

辞退员工后有什么补偿

在劳动法律关系上，辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类，依法辞退符合法律规定，比如劳动合同期满后，...

辞退员工有什么补偿呢？

1、如果是合法辞退，没有任何补偿。 2、如果是违法辞退，需要支付经济赔偿金，员工每工作满一年支付两个...

辞退员工什么补偿

经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发...

辞退工伤员工补偿标准

被辞退的，需要看辞退的理由等，看是否符合法律规定的支付经济补偿金或者赔偿金的条件，如果符合条件的，可...

辞退员工补偿标准2020？辞退员工怎么补偿

【法律意见】1、第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动...