政府临时雇工工伤赔偿标准是怎样的

员工在工作中受伤，是可以申请工伤认定，根据工伤流程进行赔偿。如果不雇佣方主体不构成劳动关系存在的条件...

政府雇员可以随时辞职吗

公务员不可以随便辞职。所谓辞职，是向组织申请并得到组织批准后，辞去公职的行为。新录用公务员在机关最低...

临时用工解雇员工有补偿吗

在法律中没有临时员工的说法。在单位辞退和单位存在实际劳动关系的员工时，根据辞退的原因不同，单位可能需...

乡政府的临时炊事员有前途吗？

如果签订了劳动合同那么是可以要求为你购买社保的如有疑问欢迎来电或当面咨询...

雇员在临时雇佣中受伤构成工伤吗

雇员在临时雇佣中受伤，不能依据《工伤保险条例》的有关规定认定为工伤，但受伤的雇员可以主张雇主给予赔偿...

政府雇员被辞退后

辞退公务员必须严格遵照《公务员法》的规定，一旦被辞退，这辈子就别想着考公务员和事业单位了，就算笔试面...

政府招聘的劳务派遣是临时工吗

政府招聘的劳务派遣不是临时工，劳务派遣中用人单位要履行对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立...

临时雇工摔伤是工伤吗

不算工伤，但发生的医疗费、误工费主家承担。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。最...

政府临时工要签劳动合同吗

在法律意义上，没有临时工这个特殊界定，所有和用工单位建立劳动关系的劳动者都是劳动工，双方必须签订书面...

临时解雇员工补偿标准

临时解雇员工的赔偿标准为： 第一，如果用人单位属于临时无故辞退员工的，那么单位需要支付双倍的经济性补...

临时解雇员工赔偿标准

临时解雇员工的赔偿标准为： 第一，如果用人单位属于临时无故辞退员工的，那么单位需要支付双倍的经济性补...

政府雇员跟谁签合同

如果你以前是和政府签订的劳动合同，且连续签订了六次，现在合同到期，政府让你们与劳务派遣公司签订劳动合...

政府处雇用临时工不与劳动者直接签订怎么办？

到区政府反映，一般都会按照劳动法规定签订劳动合同，办理社会保险...