签订劳动合同要交五险吗？

劳动关系中，用人单位缴纳社保为法定义务 首先，劳动合同应当具备以下条款:用人单位的名称、住所和法定代...

没有签订劳动合同能不能交五险

要看你司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未...

签订了劳动合同没交五险一金合法吗？

签劳动合同没有五险一金是不合法的，社会保险费用是必须缴交的。用人单位与劳动者签合同，但没有给劳动者购...

签订了劳动合同还要交五险一金吗

签署劳动合同后必须依法为员工购买五险一金。 依据《社会保险法》第八十四条对不办理社保登记的用人单位，...

签了劳动合同不交五险怎么办

首先，对你们的遭遇我深表同情！ 其次，即使单位和你们签了劳动合同也不能免除单位给你缴纳五险的法定义务...

签了劳动合同多久交五险一金

用人单位与劳动者签订劳动合同后，未给劳动者缴纳社会保险，用人单位违法。 用人单位在劳动者入职的当月就...

签了劳动合同才能辞职吗

已经签了劳动合同可以辞职，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知...

签劳动合同要交五险一金吗？

劳动合同是劳动者与用人单位签订的法律文件，具有法律效益，也是我们保证自身合法权益的重要依据。在工作时...

不签劳动合同不交五险合理吗

不合理要看你在公司做了有多长的时间，有没有购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...

签劳动合同必须要交五险吗

和单位签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。根据《社会保险法》的规定，不管用人单位和职工是...

没签劳动合同可以交五险吗

要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一...

没签劳动合同交五险一金吗

用人单位就有义务与劳动者签订劳动合同，缴纳五险一金。如果用人单位不签订劳动合同、不缴纳社保，劳动者可...

没有签劳动合同能不能交五险一金？

即使未签劳动合同，但用人单位与劳动者存在事实劳动关系的，用人单位需要与劳动者共同按规定缴纳五险一金。...