啥时候可以申请劳动仲裁?

用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁： (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、...

申请劳动仲裁拒发工资后多长时间可以申请劳动仲裁

依据为《劳动仲裁调解法》第27条：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当...

不发工资可以申请劳动仲裁吗？

劳动者离职，用人单位不发工资的，劳动者可以申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁的条件为： 1、申请人与本案有...

不发工资可以申请劳动仲裁吗

不发工资可以申请劳动仲裁，你也可以以不发工资为由，解除劳动合同，要求单位支付经济补偿金。经济补偿按劳...

没发工资可以申请劳动仲裁吗

依据我国民相关法律的规定，公司拖欠劳动者工资的，劳动者是可以申请劳动仲裁的，但劳动者也可以先与用仍人...

工资不发可以申请劳动仲裁吗

《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者...

申请劳动仲裁拒发工资后多久可以申请劳动仲裁

依据为《劳动仲裁调解法》第27条：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当...

到发工资的时候公司不给你发, 可以申请劳动仲裁吗?

到发工资的时候公司不给你发你就可以申请劳动仲裁。 劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》...

发工资不给可以申请劳动仲裁吗

如果用人单位不给劳动者工资的，双方当事人有劳动争议的，是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的，劳动仲裁...

发不起工资可以申请劳动仲裁吗？

劳动者离职，用人单位不发工资的，劳动者可以申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁的条件为： 1、申请人与本案有...

劳动者不发工资可以申请仲裁吗

用人单位不发工资，申请仲裁，首先要注意仲裁时效。提起劳动仲裁的一方应当自劳动争议发生之日起一年内向劳...

员工不发工资可以申请劳动仲裁吗

老板不发工资，个人申请劳动仲裁是有用的，这是维护其合法权益的手段。...

工伤不发工资可以申请劳动仲裁吗？

1.非但不合理，而且不合法，停工留薪期内用人单位应按原工资标准给工伤职工发放停工留薪期工资。 2.依...