我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

2022年广东省职工病假规定有哪些

更新时间:2022.06.21

广东省2009年病假的相关规定是病假工资的计算基数一般不能低于最低工资标准的80%,医疗期的时间长短取决于员工在用人单位的实际工作年限,如果员工在用人单位工作时间已经有20年以上了的话,最长可以享受到的医疗期是24个月,医疗区最短的时间是三个月。
展开更多

针对2022年广东省职工病假规定有哪些,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐
  • 章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长:民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分:5.0 服务人数:487

    点击咨询

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限...更多>>

相关短视频
更多 >
1'14

病假期间,是指职工因为患病或者非因工负伤,需要治疗而无法工作的时间。总的来说,病假工资由职...更多>>

专业问答
更多 >

劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工...更多>>

法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询