劳动合同法第三十八条第二款是什么意思
《劳动合同法》第三十八条第一款说的是用人单位不给劳动者提供劳动保护或劳动条件的情况。《劳动合同法》第...
劳动合同法第三十八条第二款是什么意思
《劳动合同法》第三十八条第一款说的是用人单位不给劳动者提供劳动保护或劳动条件的情况。《劳动合同法》第...
劳动合同法第三十八条第二款是什么意思
《劳动合同法》第三十八条第一款说的是用人单位不给劳动者提供劳动保护或劳动条件的情况。《劳动合同法》第...
第二百四十三条第一款第二项
刑法第二百四十条条文:r拐卖妇女、儿童的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处...
劳动合同法第四十四条第一项的内容是什么
劳动合同法第四十四条第一项的内容是: 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)、劳动合同期满的; (...
劳动合同法第十四条第四款是什么意思
1、最新的劳动合同法第十四条第四款是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 2、用人单位与...
第二十四条劳动合同法第二十四条是怎样的?
根据《劳动合同法》第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务...
劳动合同法第三十三条第37条是什么条款
劳动者与用人单位因订立、履行、变更、解除或者终止发生争议的,依照《中华人民共和国》的规定处理。【解读...
劳动法第二十五条和劳动合同法第三十九条是什么?
依据这两条,用人单位与劳动者解除劳动关系的,不需要支付劳动者补偿或赔偿。不过如果单位存在违法解除则可...
单位在劳动合同法第四十条第三项内吗
根据《劳动合同法》第四十二条,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定...
2022年劳动合同法第二十六条第一款第一项是什么呢
劳动合同法第二十六条第一款第一项规定: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的...
劳动合同法第三十九条的第二款是什么内容
没有专门针对此条的司法解释,按最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释〔20...
劳动合同法第三十九条第三款是指什么
根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证...