试用期几天不做还能拿到工资么
法律分析 试用期上班了几天不做了,能拿工资。劳动者在试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用...
试用期上班一般几天能拿到工资?
试用期上班几天是有工资的。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
劳动法规定的试用期几天可以拿工资?
入职即开始算工资,按天算,试用期同样,发工资的时间由各个企业自己决定。试用期辞职,用人单位应当在劳动...
劳动法规定的试用期几天可以拿工资
根据劳动法规定,入职即开始算工资,按天算,试用期同样自入职时开始计算工资。 《劳动法》第50条:工资...
试用期离职可以拿到工资么
《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分...
试用期离职工资可以拿到吗
试用期辞职,用人单位应当在劳动者辞职到期三天之内结清所有的工资,并为其办理离职手续。 一、劳动者在试...
试用期辞职可以拿到工资吗?
刚工作一周,就离职的话,是比较麻烦的。因为你的情况是,工资卡都还没有发放到手里,按照我国劳动法的规定...
试用期辞职可以拿到工资吗
劳动者在试用期辞职是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举...
试用期内被辞退可以多少天拿到工资
1、试用期工资不得低于劳动合同约定的工资的百分之八十。如果劳动合同约定不明确的话,按照集体合同进行计...
暑假工试用期可以拿到工资吗
即使是在试用期的暑假工,用人单位也应该支付工资。用人单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期...
您试工多少天可以拿到工资?
属于违法行为,包含在期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限,劳动者在试用...
试用期10天能拿到工资吗
试用期十天有工资,如果公司克扣或者无故拖欠劳动者工资的,可以要求额外补偿。 《劳动合同法》第二十条劳...
试用期5天能拿到工资么?
试用期5天也要有工资。只要有事实劳动关系,无论是否有劳动合同或劳动合同有效,用人单位都必须支付相应的...