没有签劳动合同就不能立即辞职吗？

劳动者与公司确立劳动关系之后，需要确定劳动期限，依法签订劳动合同。但是，实践中有些劳动者以为签订了固...

未签劳动合同能不能随时离职

单位的员工，辞职没签合同可以的回答，没有合同，形成事实劳动关系，这种情况下，不管是那一方想解除合同，...

没有签定劳动合同的能不能即辞即离？

一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。未签劳动合同的可能面临双...

没有签订劳动合同能立即辞职吗？

没有签订劳动协议是可以立即辞职的，用人单位不与劳动者签订劳动合同是违法的行为，劳动者可以随时辞职，并...

未签订劳动合同即想离职

未签订劳动合同想离职的，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提...

劳动合同到期后能否立即离职

1、劳动合同到期后是可以立即走人的。 2、劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合...

未签劳动合同能离职吗

没有签订书面劳动合同的不能随意离职，造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。用人单位应当自用工之日起即...

如何证明能够立即倒签劳动合同?

劳动合同“倒签”，也是劳动者与用人单位事后补签劳动合同，怎么证明倒签劳动合同即将合同期限往前移，同时...

劳动者未签劳动合同, 辞职可以立即离职吗, 没有签劳动合同怎么办?

劳动者不能以没有与用人单位签订劳动合同为由提出辞职立刻离职。劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付入职第2...

做了三天没谈劳动合同能不能立即辞职

没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。建立劳动关系，应当订立书面劳...

未签劳动合同可以随即离职吗？

最好先和单位协商一下，如果他不同意，而你要走的意志又比较坚定，你就可以随时走，不过为了保险起见，要保...

劳动合同没签可以立即离职么？

没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系，而不用提前30天。《劳动合同法...

劳动合同没签可以立即离职么

没有签劳动合同不可以随时离职。劳动者想要解除劳动合同应当履行提前告知义务。劳动者提前三十日以书面形式...