员工辞退赔偿标准是什么？

更新时间：2022.10.12

如果是违法辞退员工那么赔偿的标准通常是按照员工经济补偿金的标准作为基础发放二倍作为赔偿。而经济补偿金又是按照员工在原单位的具体工作时间来确定的，如果该员工在原单位工作满了一年，那么就必须要向该员工支付一个月的工资。

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