解除劳动合同应该出具代通知金吗
协商解除劳动合同没有有代通知金。代通知金产生的基础在于预告解除,即当一家单位以员工不胜任工作、医疗期...
解除劳动合同应该注意些哪些?
(一)劳动者提出解除劳动合同应注意的法律问题。 劳动者提出解除劳动合同,只要提前30天书面通知用人单...
代期通知金解除劳动合同有哪些?
什么是代通知金?起初,我国劳动法中并无“代通知金”的相应规定。但所谓的“代通知金”本源自于香港雇佣条...
代期通知金解除劳动合同有哪些
法律分析 在下列情形下,单位可以依法支付代通知金后解除劳动合同: 1、劳动者不能胜任工作,经过培训或...
解除劳动合同时应该注意哪些
1、医疗期满解除或终止劳动合同应注意事项 (1)必须满足"员工不能从事原工作也不能从事用人单位另行安...
解除劳动合同应该注意哪些事项
用人单位预告通知解除劳动合同,也称非过失性解除劳动合同,是指劳动者本身并不存在过失,但是由于存在特定...
在解除劳动合同时应该注意哪些?
1、医疗期满解除或终止劳动合同应注意事项 (1)必须满足"员工不能从事原工作也不能从事用人单位另行安...
公司违法解除劳动合同代通知金是否合法
不合法。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限...
劳动者解除劳动合同应注意哪些
劳动者预告解除劳动合同的注意事项如下: 1、需要提前三十日通知; 2、要以书面形式通知; 3、要注意...
用人单位违法解除劳动合同应该注意哪些问题
用人单位对违纪职工解除劳动合同应注意的有: 1、依法制定用人单位的规章制度。 2、规章制度的内容要具...
违法解除劳动合同不给代通知金可以么
违法解除劳动合同不给代通知金可以,劳动合同违法解除是不需要支付代通知金的,需要支付一定的经济补偿金。...
劳动合同违法解除是否需要给代通知金?
大家都知道我们国家对于劳动合同方面是有劳动合同法的,劳动合同解除的情况一般都是需要给员工代通知金,代...
违法解除劳动合同不给代通知金怎么办
违法解除劳动合同不给代通知金可以,劳动合同违法解除是不需要支付代通知金的,需要支付一定的经济补偿金。...