跳槽会成功解除劳动合同吗

在具有下列情形之一时，劳动者可以要求解除合同： 1、劳动者与用人单位协商一致解除劳动合同； 2、劳动...

跳槽要带上劳动合同吗

转移社保不需要劳动合同，劳动者和用人单位解除劳动关系，劳动者转移社保通常需要提供解除劳动合同证明和身...

未签劳动合同跳槽需要赔偿我的培训费吗

需要赔偿。《劳动合同法》第二十二条规定：“用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，可...

劳动合同跳槽合法吗

不一定，这要看你是一什么理由。还要是你有非人力因素，比如国家政府特遣公干，或是什么的。还有就是看甲方...

劳动合同期内可以跳槽吗？

1、劳动合同未到期离职，员工只要履行了书面通知义务，一般不需要支付违约金。 2、除非劳动者在约定的培...

劳动者解除劳动合同后还需要赔偿吗

劳动者解除劳动合同是否要违约金要根据具体情况而定，只有出现以下情况，用人单位才可以要求劳动者支付违约...

在劳动合同期内可以跳槽吗?

1、劳动合同未到期离职，员工只要履行了书面通知义务，一般不需要支付违约金。 2、除非劳动者在约定的培...

在劳动合同期内可以跳槽吗？

1、劳动合同未到期离职，员工只要履行了书面通知义务，一般不需要支付违约金。 2、除非劳动者在约定的培...

违约“跳槽”解除应否赔偿?

如果劳动者违反《劳动法》规定的条件解除劳动合同，给用人单位造成了经济损失，就要承担赔偿责任。此外，用...

劳动合同期间跳槽

能，但你要承担违约责任，如果你后来要进的单位明知道你原来有劳动关系未解除就聘用你还要承担连带责任，你...

解除劳动合同后需要赔偿吗

不需要的。直接离职就可以。劳动合同备案后，是不需要解除备案的。 一、用人单位进行劳动用工备案要提供的...

劳务合同解除后，劳动者还需要赔偿吗

单位接受劳动者解除劳动合同那么劳动者是否要赔偿用人单位，分以下几种情况： 1、试用期内，劳动者提前三...

跳槽需要赔偿违约金吗

跳槽是否需要承担违约金要看是否违反了劳动合同中规定的赔偿违约金的情形，只有以下情况才可以要求支付违约...