怀孕女职工单位可否解除劳动合同?

与怀孕女职工协商解除劳动合同是可以的，除非是劳动者自愿；劳动合同的解除，是指当事人双方提前终止劳动合...

女职工怀孕单位可以解除劳动合同吗?

根据我《妇女权益保障法》和《劳动法》的有关规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合...

单位解除劳动合同不交社保？

如原单位没有与你参保，则不影响你新单位的参保，如原单位有参保，没有给你停保（停止缴费），则新单位无法...

已怀孕女职工能跟单位解除劳动合同吗

《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）第四十二条规定，单位不得以怀孕、生产、哺乳为由...

女职工怀孕了，单位可以解除劳动合同吗？

1、按照《劳动合同法》第四十五条的规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，劳动合同应当续延至相应的情形消...

孕妇怀孕前能否与单位解除劳动合同？

不能与孕妇解除劳动合同。我国法律规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低工资、辞退、解除劳动...

怀孕期间单位强制解除劳动合同

女职工怀孕期间单位是不能违规解除合同的，一旦解除合同，生育险只能停缴，生育险在产前中断，是不能报销的...

单位在怀孕期间能解除劳动合同并不能终止劳动合同吗

根据《中华人民共和国人口与计划生育法》的规定，实行计划生育是国家的基本国策，公民有生育的权利，也有依...

劳动合同期满怀孕单位会解除合同吗

1、《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十六条规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退...

女职工怀孕用人单位能够解除劳动合同吗

女职工怀孕，若没有过错行为用人单位不能够解除劳动合同。怀孕女职工若有严重违反单位规章制度、被依法追究...

女员工怀孕用人单位可以解除劳动合同吗

女员工怀孕，若没有过错行为用人单位不可以解除劳动合同。怀孕女员工若有严重违反单位规章制度、被依法追究...

女职工怀孕用人单位可以解除劳动合同吗

1、女职工怀孕，若没有过错行为用人单位不可以解除劳动合同。 2、怀孕女职工若有严重违反单位规章制度、...

女职工怀孕用人单位解除劳动合同可以吗

1、女职工怀孕，若没有过错行为用人单位不可以解除劳动合同。 2、怀孕女职工若有严重违反单位规章制度、...