工伤劳动合同解除赔偿

伤残津贴 1、五级伤残津贴=本人工资×70% 2、六级伤残津贴=本人工资×60% (注：难以安排工作...

工伤赔偿解除劳动合同赔偿

用人单位除按劳动合同法 第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的...

小时工解除劳动合同怎么赔偿

赔偿两个月工资。 相关法律法规：第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...

工伤没解除劳动合同怎么赔偿

工伤后，劳动者或者单位不解除劳动合同，那么鉴定工伤等级后，公司应该去劳动行政部门申请工伤补偿，而且按...

工伤赔偿怎么能解除劳动合同

工伤职工被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同，以其解除或终止劳动...

工伤后劳动合同解除怎么赔偿

主要有两种方式，看你是否愿意解除劳动关系，具体赔偿计算比较复杂，一次性解决的话，主要包括：(一)医疗...

工伤未解除劳动合同怎么赔偿？

各个省、自治区、直辖市出台的《工伤保险条例》对赔偿的标准和计算方法都是不一样的，存在一定的地域差异。...

工伤后解除劳动合同怎么赔偿

伤残补助是9个月的本人工资，是平均工资。余下的钱由公司承担。 护理费方面，护理人员有收入的，参照误工...

工伤不解除劳动合同怎么赔偿

工伤不解除劳动关系怎么赔偿，职工因工致残被鉴定为伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受相关待遇，并...

劳动合同解除后怎么赔偿工伤

从您说的情况来看，您因工致残被鉴定为九级伤残，属于部分丧失劳动能力，按照上述规定，单位不得以不能从事...

解除劳动合同后工伤怎么赔偿？

如果在工伤认定后劳动合同已经期满终止解除，那么公司应该一次性支付员工的工伤医疗补助金伤残就业补助金等...

工伤不解除劳动合同怎么赔偿？

根据我国有关法律规定，不解除劳动合同的工伤赔偿中，造成一般伤害的应该赔偿的项目有：医疗费、伙食补助费...

解除劳动合同怎么写工伤赔偿

1、甲方(单位)、乙方（用工单位）、丙方（劳动者）各自身份信息。 2、甲、乙、丙三方经协商一致，达成...