企业如何被非法辞退？

企业非法辞退，劳动者可以通过协商的方式来维权，要求公司继续履行劳动合同或者向其支付赔偿金；如果协商不...

因病马上被企业辞退

此种情形是不得解除合同的。劳动者可以要求赔偿。法律依据为：《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动...

破产企业破产的职工应退休吗

职工退休与企业破产没有关系1、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和...

残疾人在企业被辞退了，企业可以辞退残疾人吗？

《劳动法》明确规定了法定解除劳动合同的4种情形即：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律...

被公司辞退，企业辞退员工怎么办

劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。如何申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和社...

破产企业的退休年龄

国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空...

辞职在企业破产可以吗

员工能否申请企业破产，取决于以下具体情况： 1、如果企业拖欠员工工资，企业也符合破产条件，员工可以作...

企业破产的企业破产顺序

破产后，债务需要以公司的财产偿还。公司破产财产是指破产人在破产宣告和破产程序结束前为破产清偿的全部财...

在企业被辞退了，企业职工违纪辞退有什么补偿呢？

劳动者可以首先采取和单位协商解决，协商解决不成的，可以申请。对于劳动仲裁的结果不满意的，可以到有管辖...

破产企业破产职工退休有补偿吗

退休年龄是国家法定的，与企业破不破产没有关系。只要你符合劳动法中的退休年龄要求。据1978年6月国务...

企业职工产假期间被辞退怎么办

产假期间被辞退可以向劳动纠察大队或当地劳动局进行举报，根据《劳动合同法》规定女职工在孕期、产期、哺乳...

企业辞退产妇怎么办?

1、你可以不去外地，算你放弃工作。 2、你休假的话可以有工资：《劳动法》规定的基本产假90天产假。符...

被企业辞退要怎么赔偿

用人单位违法解除劳动合同劳动者可以获得经济赔偿，标准为经济补偿金的两倍。经济补偿按劳动者在本单位工作...