合同到期公司不续签辞退员工怎么赔偿
请问是公司不续签吗?如果合同到期公司不续签合同,需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
公司辞退员工不签合同要怎么办?
首先,用人单位与劳动者建议劳动关系应当签订书面劳动合同,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应...
公司不续签合同,非员工意愿辞退员工违法吗,需要赔偿员工吗
这个他们的做法没有太大问题,公司有权利这么做的!合同到期就说明解除了劳务关系了,他们可以和你续签也可...
公司辞退员工不补签合同怎么赔偿?
入职时劳动合同都是一式两份的,您手里一份,公司手里一份。现在公司把劳动合同弄丢,您没有义务进行补签,...
公司不续签合同员工需要赔偿吗?
劳动合同到期,单位不续签或者新合同待遇降低职工不续签,单位都需要支付工作年限补偿。在本单位每工作满一...
因合同到期公司不续约辞退员工需要赔偿吗?
员工合同到期后,如果是用人单位因法定情形不续签合同,应当支付经济补偿;如果是用人单位维持或者提高劳动...
公司单方面辞退员工不续签劳动合同怎么赔偿
要赔偿。《劳动合同法》第八十二条第二款规定:用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,...
公司无故辞退员工没有签合同需要怎么赔偿
单位无故辞退员工,没有签合同,没有缴纳社会保险,可以主张未书面签合同的二倍工资、经济补偿金、赔偿金、...
公司没签合同辞退员工怎么赔偿
可以提起劳动仲裁,要求经济补偿金,没签合同的2倍工资,补缴保险 劳动合同法 第八十二条用人单位自用工...
公司辞退员工拒签合同怎么赔偿
1、职工拒绝与单位签合同的,单位有权与员工终止劳动关系,且无需支付经济补偿金。 2、自用工之日起一个...
合同到期公司不续签员工需不需要赔偿
员工合同到期后,如果是用人单位因法定情形不续签合同,应当支付经济补偿;如果是用人单位维持或者提高劳动...
辞退员工合同到期不续签怎么赔偿
根据劳动合同法的相关规定,合同到期后,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1...
合同到期没有续签公司需要辞退员工需要补偿吗
员工辞职是无经济补偿的,如果员工续签了劳动合同,在签订劳动合同时就应该约定工资,而且工资不得低于之前...