上班时间突发疾病算工伤吗?

要具备以下两个条件，上班时间应该算作工伤。两个条件分别为：“工作时间”和“工作岗位”;“突发疾病死亡...

上班时间突发脑梗算工伤吗

这不算，要在工作岗位上突发病48小时抢救无效死亡的，才是工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的...

上班时间突发事故算工伤吗

根据描述，如果伤情是在上班时间突发事故造成的是可以算工伤，如果并非工作过程中突发事故造成，是不能认定...

上班时间突发疾病算工伤吗? ?

1、职工突发与工作无关的及并导致死亡。如果是与工作有关的疾病而导致死亡，应当按照《工伤保险条例》第十...

上班时间突发疾病算工伤吗

《工伤保险条例》第十五条规定：职工有下列情形之一的，应当视同为工伤： (一)在工作时间和工作岗位，突...

上班时间突发疾病算工伤吗？

不属于工伤范围。《工伤保险条例》工伤保险条例第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间...

上班时间突发腰椎间盘突出算工伤吗

如果这腰椎间盘突出是由于工作而造成的，则算是工伤。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定...

上班时候有位女工突然晕厥，疑为中暑，那这种中暑算不算？

广东省已经明确规定：如果确定为中暑的话，是可以申请工伤认定的。其它地区要结合所在地区的实际规定。...

上班时间晕倒算不算工伤？

劳动者在上班时候晕倒，自身疾病造成的话不属于工伤。如果是因工作原因受到意外伤害导致的晕倒属于工伤。发...

上班时间晕倒算不算工伤

上班时间突然晕倒，是突发疾病，只有突发疾病死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的，可以视同工伤，也就...

工作是单位的，上班时间突然晕倒，算不算工伤

劳动者在上班时候晕倒，自身疾病造成的话不属于工伤。如果是因工作原因受到意外伤害导致的晕倒属于工伤。发...

上班时间因病晕倒算工伤吗

若是在工作场所和工作时间，因工作原因导致晕倒受伤的，则属于工伤。是否属于工伤，可向用人单位所在地人力...

上班时间突发脑溢血，算工伤吗

很抱歉，对发生不幸的工人表示万分同情。工作中突发脑溢血是高血压疾病所致。根据《工伤保险条例》第十五条...