劳动合同不续签该如何赔偿

第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以...

司不续签劳动合同该如何赔偿

公司不续签劳动合同的，应当按照员工在本公司的工作年限，每满一年支付给其一个月的经济补偿。但如果公司提...

劳动合同不续签应该如何赔偿

第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以...

劳动合同到期不续签该如何赔偿？

合同到期时，劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同，单位不同意，单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿...

劳动合同不续签如何赔偿

第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以...

劳动合同不续签如何赔偿？

不续签劳动合同的赔偿，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月...

不续签劳动合同如何赔偿

劳动合同不续签的赔偿要分情况。劳动合同到期后用人单位不愿意续签的，应当向劳动者支付经济补偿金。若合同...

劳动合同要终止不续签该如何赔偿

劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： （一）、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 （二...

劳动合同不续签如何赔偿，应该如何处理

法律分析 用人单位主动不续签劳动合同的，要按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向...

公司不续签劳动合同应该如何赔偿

除非劳动合同到期后，公司要求条件或更好的条件要求与员工续签合同，但公司不能在员工不续签合同时支付经济...

劳动合同不续签如何赔偿呢

劳动合同不续签的赔偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...

未续签劳动合同应该如何赔偿

未续签劳动合同的赔偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...

不签劳动合同该如何赔偿

自员工入职起，用人单位就需要和劳动者签订，这是法律规定的。劳动者可以去劳动监察部门反应情况，如果协商...