新劳动合同法辞退规定派遣工被辞退有何补偿

派遣工被辞退只能是劳务派遣公司辞退，劳务派遣公司是用人单位，实际服务的公司与你之间在法律上没有劳动关...

劳动合同法辞退赔偿金最新规定

《劳动合同法》 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法...

新劳动法规定辞退补偿的具体情况是哪些

新劳动法规定辞退补偿具体情况；1、第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: ...

劳动合同辞退补偿标准,2023最新规定是什么

劳动合同辞退，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...

劳动合同辞退补偿规定

违法辞退的，可主张用人单位支付双倍经济补偿金。《劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年...

无固定期限劳动合同辞退补偿规定

1、若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12...

未签劳动合同辞退补偿的具体标准

用人单位未签劳动合同就辞退员工，如果属于过失性辞退的，不需要赔偿；属于违法辞退的，按经济补偿标准的两...

新劳动合同法辞退补偿

因下列情形之一，劳动者被辞退的，单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规...

新劳动合同法劳动者被辞退有何补偿

派遣工被辞退只能是劳务派遣公司辞退，劳务派遣公司是用人单位，实际服务的公司与你之间在法律上没有劳动关...

劳动合同法辞退补偿标准最新规定都有哪些

辞退按照如下方式赔偿： 1.按照劳动者工作年限、每满一年支付一个月工资进行支付； 2.用人单位非法辞...

新劳动合同法规定派遣工被辞退有何补偿

派遣工被辞退只能是劳务派遣公司辞退，劳务派遣公司是用人单位，实际服务的公司与你之间在法律上没有劳动关...

被单位辞退补偿最新规定

用人单位因为无过错辞退劳动者，需要按照以下标准赔偿，如果是用人单位违法辞退劳动者的，应当按照以下标准...

新劳动法规定辞退补偿

新劳动法规定辞退补偿具体情况；1、第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: ...