受工伤后休养工资计算如何?
工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假...
工伤康复期的工资和休息期如何计算
工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职...
工伤休息期间该如何算工资,由谁付工资
《》规定:职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位...
工伤后休假期间的工资如何计算
原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的...
休息期间受伤算工伤吗?
工间休息时间应属于工作时间。工作间歇中的休息是保障职工正常劳动的客观需要,它是工人日常工作中正常、必...
退休人员工伤期间工资如何计算
【工伤医疗期】《工伤保险条例》规定: 职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原...
工伤后休息期间的工资怎么计算
达到伤残的话,以受伤前12个月的平均应得工资(不足12个月的有几个月按几个月平均)为标准,赔偿停工留...
工伤休息期间工资怎么样计算的
1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变...
酒店工伤休息期间工资怎么计算?
职工在酒店受伤,停工治疗期间,用人单位按以下办法部分工资: 一、认定为工伤的,按受伤前正常上班期间工...
工伤的休息期间工资怎么计算呢
根据我国相关法律的规定,工伤休息期间工资也应当由用人单位发放的。具体规定如下: 职工因工作遭受事故伤...
公司工伤休息期间怎么计算工资
第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 本条例所称本人工...
工伤休息期间的工资怎么算,工伤休息期工资怎么算
工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 对于工伤休息期间的工资怎么算的问题,根据...
员工有工伤时休息期间应如何算工资?
治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认。一般不超过1...