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民事纠纷法院不受理劳动争议有哪些因素

更新时间:2022.03.03

劳动争议按照不同的标准,可划分为: 1、按照劳动争议当事人人数的不同,可分为个人劳动争议和集体劳动争议。 2、按照劳动争议的内容可分为:因履行劳动合同发生的争议。因履行集体合同发生的争议。因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议 3、按照当事人国籍的不同,可分为国内劳动争议与涉外劳动争议
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