能约定劳动合同解除的条件吗
可以约定劳动合同解除的条件,我国法律规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动合同由用人...
劳动合同是否约定解除条件的规定
劳动合同中能约定解除条件,劳动合同的终止条件分为法定条件和约定条件,即用人单位可以和劳动者在劳动合同...
2022年劳动合同中能约定解除条件吗
劳动合同中能约定解除条件,劳动合同的终止条件分为法定条件和约定条件,即用人单位可以和劳动者在劳动合同...
劳动合同约定的解除条件
从上述规定可知,用人单位不得违反法定条件解除劳动合同,反之,违反法定条件的解除不能成立,是无效的。也...
合同中约定解除约定的劳动合同是否有效
根据我国的法律规定,劳动合同约定解除条件没有效,劳动合同的解除有明确的法定条件和法定程序,不允许劳动...
是否可以在劳动合同中约定解除劳动合同的条件
按照意思自治的原则,当事人可以对合同的内容进行协商约定,比如约定月工资数额、岗位、劳动合同期限等。但...
劳动合同约定解除条件
从上述规定可知,用人单位不得违反法定条件解除劳动合同,反之,违反法定条件的解除不能成立,是无效的。也...
劳动合同效力内是否能约定解除的条件
劳动合同中能约定解除条件,劳动合同的终止条件分为法定条件和约定条件,即用人单位可以和劳动者在劳动合同...
劳动合同的约定终止条件是否还能解除?
《劳动法》第二十三条规定“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。”《劳...
劳动合同能否约定解除有哪些约定
劳动合同中可以法定解除也可以约定解除。劳动合同的解除分为三类:用人单位单方解除;劳动者单方解除;双方...
未约定解除条件的合同能否解除
合同没约定解除情形,当事人协商一致,可以解除合同,也可以依据《民法典》规定的法定解除权解除合同。 《...
劳动合同中如何约定解除合同的条件
(1)劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 违约金的数额不得超...
劳动合同是否能约定解除
劳动合同可以约定解除。用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定合同解除的情形,但是用人单位不能违反法律的...
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