2022年竞业限制的期限是多长
竞业限制的期限是不得超过二年。 具体的竞业限制的期限由用人单位与劳动者在劳动合同或者保密协议中约定,...
竞业限制的期限是多长时间
劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任...
竞业限制 的期限最长是几年?
1、最长期限为两年。 2、按照《劳动合同法》规定,在解除或者终止劳动合同后,符合签订竞业限制条件的人...
竞业限制的期限最长是几年?
1、最长期限为两年。 2、按照《劳动合同法》规定,在解除或者终止劳动合同后,符合签订竞业限制条件的人...
竞业限制的期限是多长时间?
劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任...
最长的竞业限制期限是多久?
本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品...
竞业限制最长的期限是多久
《劳动合同法》第23条第二款规定:“对负有保密义务的按照《劳动合同法》规定,在解除或者终止劳动合同后...
“竞业限制”的期限最长是几年
最长期限为两年。按照《劳动合同法》规定,在解除或者终止劳动合同后,符合签订竞业限制条件的人员到与本单...
竞业限制的期限最长是多少?
《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条规定:竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限...
竞业限制期限最长为多少年
竞业限制的期限最长不能超过两年,如果约定超过了两年的,对于超过的部分是无效的,当事人依旧可以从事相关...
竞业条款限制期限最长几年
在解除或者终止劳动合同后,原用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员到与本单位生...
竞业限制最长可以保持多久?
竞业限制最长2年,《劳动合同法》第二十四条规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人...
竞业限制最长可以设置多久
竟业限制约定的时间最多是两年。 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询