特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间：2022.06.19
针对18年正式员工被辞退有没有要赔偿，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
有，应当根据劳动合同法的具体规定进行补偿。...更多>>
正式员工辞退可以要求赔偿吗
胡峰律师 江苏成商律师事务所
员工被辞退正式员工赔偿标准是怎样的
章法律师 广东律参律师事务所
正式员工被辞退的话，那么其补偿是工作每满一年给予一个月工资的经济补偿金。具体而言，转正员工...更多>>
1'30
未满一年辞退员工赔偿
0'54
被辞退的员工如何获得赔偿金
》第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...更多>>
正式员工没有过错，辞退的话需要怎么赔偿
违法解除是双倍赔偿，更多咨询欢迎来电或添加本号码微信。...
没有签订的正式员工无故被辞退可不可以要求赔偿
没有签订劳动合同，可以向单位主张双倍劳动报酬；单位单方解除劳动关系，有权要求单位支付经济补...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
1'05
1'30
0'54
推荐阅读