没有给员工开劳动合同是否违法
用人单位未与员工签订劳动合同,或者劳动合同不给员工,单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同,需要赔...
劳动合同没有写工资是否是合法的,具体规定有哪些
劳动合同没有写工资是不合法的,劳动合同应该写明劳动报酬,劳动报酬是劳动合同的必备条款。 劳动合同应当...
劳动合同上有工资没加班算违法吗?
不合法。安排劳动者加班的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)...
劳动合同没有约定工资算违法吗?
劳动合同没有薪资是违法的。 《劳动合同法》第十七条规定,劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的...
劳动合同中降工资是否违反劳动法
公司无故给降工资是不合法的,看看下面的规定吧。 《劳动法》第17条第2款规定:“劳动合同依法订立即具...
劳动合同法是否规定病假工资
《劳动合同法》有以下规定: 第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发...
劳动合同没给员工是否违法?
1、劳动合同不给员工一份是违法的。在劳动合同生效后,员工和用人单位需要各自保存一份合同的文本;如果单...
没签劳动合同主张双倍工资是否违法
没签劳动合同主张双倍工资合法。法律明确规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面...
劳动合同法有没有规定离职后工资是否要立即
劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障...
有没有三年劳动合同违涨工资的法律规定?
没有增涨工资的强制性规定(最低工资除外),用人单位可以不给你涨工资。在劳动合同期限内,提前30天提出...
劳动合同没有写工资多少是否合法
1、劳动合同中没有写明工资的数额,是不合法的。 2、劳动报酬是劳动合同的必备条款,用人单位与劳动者协...
按劳动合同没有工资证明是否合法
劳动合同没有写工资是不合法的,劳动合同应该写明劳动报酬,劳动报酬是劳动合同的必备条款。 劳动合同应当...
劳动合同没有约定合同期限是否违法
劳动合同不约定期限不违法,用人单位和劳动者可以约定无固定期限劳动合同。应当订立无固定期限劳动合同的情...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询