合同上约定违约金可以要求赔偿吗
违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金...
公司不签劳动合同,公司可以要求赔偿吗
《劳动合同法》 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,...
公司无故解除劳动合同可以要求赔偿金吗?
1、若公司无故要求解除您的劳动关系,您可以不接受,要求继续履行劳动合同。 2、若您同意解除劳动合同,...
我和公司解除劳动合同可以要求赔偿金吗
员工在试用期内不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,不用支付补偿金,如果单位的原因,需要支付经...
劳动合同违约赔偿金额约定可以吗
劳动合同违约赔偿金额约定是可以的,但是违约金的数额需要满足相关的条件,如果劳动者违反服务期的约定解除...
个人违反劳动合同约定可以要求支付赔偿金吗
劳动合同是指劳动者与用人单位签订的证明其劳动关系的文件,劳动合同一般会规定签约的期限,那么如果个人违...
公司违法解除劳动合同,劳动者可以要求公司补偿经济补偿金和赔偿吗
如果单位违法解除合同,可以主张相当于双倍补偿的赔偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...
签劳动合同时公司要求约定违约金合理吗
不绝对的合理,只有约定法律规定的那两种情形才是合法的,其余皆不合法,不会得到支持。...
签了三年劳动合同的员工可以要求公司付违约金吗
签了三年合同辞职,一般不需要支付违约金。 如果单位与劳动者签订服务期协议,员工辞职违反服务期协议,单...
如何解除劳动合同并且要求公司赔偿违约金
一、劳动者需解除劳动合同的,可提前30日(试用期提前3日)书面告知用人单位,到期后劳动合同即可解除。...
公司违反劳动法解除劳动合同后, 社保补偿金可以要求公司要求补偿吗
社保可以到社保部门投诉要求公司补缴第八十七条【违反解除或者终止劳动合同的法律责任】用人单位违反本法规...
公司不签劳动合同,可以要求公司赔偿吗
工作超过一个月不满一年没有签订劳动合同是违法的,你可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉,主张十一个...
公司违法解除劳动合同,劳动者可以要求公司补偿经济补偿金和赔偿吗?
如果单位违法解除合同,可以主张相当于双倍补偿的赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
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