工伤赔偿后可以辞退员工吗？

只要合同解除流程是按法律规定流程进行的，就是合法的。但是以下几种情况除外： 劳动合同法中有明确规定。...

可以无偿辞退工伤员工吗

工伤单位不得无故解雇。除过失解雇外，用人单位不得非法单方面解除劳动合同。用人单位非法解除劳动合同，劳...

工伤员工可以辞退吗？

劳动法规定，职工患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的或者患病或者负伤，在规定的医疗...

员工工伤可以辞退吗

在试用期中，除劳动者有以下情形外，用人单位不得解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的...

工伤员工可以辞退吗

与工伤员工解除或者终止劳动关系要根据工伤劳动能力鉴定结果确定的伤残等级区别对待。 1、一级至四级的，...

员工工伤可以辞退吗？

与工伤员工解除或者终止劳动关系要根据工伤劳动能力鉴定结果确定的伤残等级区别对待。 1、一级至四级的，...

工伤可以辞退员工吗

用人单位不得解雇工伤职工，但下列情形之一的除外：严重失职、私人欺诈、严重违反用人单位规章制度的；依法...

工伤可以辞退员工吗

用人单位不得单方面单位不得单方面解除劳动合同。用人单位非法解除劳动合同的，应当按照经济补偿标准的两倍...

工伤员工辞退有赔偿吗

用人单位不可以在员工工伤期间辞退员工，用人单位应申请工伤赔偿，治疗期间工资按照之前的标准照发，如果员...

辞退的员工可以不赔偿吗？

如果违反公司制度可以不用赔偿如需帮助电话联系我...

2023工伤可以辞退员工吗？

与工伤员工解除或者终止劳动关系要根据工伤劳动能力鉴定结果确定的伤残等级区别对待。 1、一级至四级的，...

员工工伤可以辞退吗2023

与工伤员工解除或者终止劳动关系要根据工伤劳动能力鉴定结果确定的伤残等级区别对待。 1、一级至四级的，...

工伤员工可以被辞退吗

劳动者在工伤期间，用人单位一般不得单方解除劳动关系。 为了保护劳动者的合法权益，法律明确规定了不得随...