未签劳动合同辞职不批怎么办?
劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,...
未签劳动合同辞职不批怎么办
依据《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前30日(试用期3日)以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合...
劳动合同到期未续签被辞退怎么办
劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求,超过一个月...
未续签劳动合同两年被辞退怎么办?
1、虽然没有续签劳动合同,但双方存在事实劳动关系;2、公司没有正当理由辞退,你可以要求支付双倍的赔偿...
劳动合同到期未续签,被辞退怎么办
劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《劳动合同法》规定要求,超过一个月...
未签劳动合同辞职老板不批,怎么办
员工在和单位解除劳动关系时,单位应该开具解除劳动关系的证明给员工,并在十五日内为劳动者办理档案和社会...
了孕妇未续签劳动合同被辞退怎么办?
跟据你的这个情况,如果是不符合录用固定辞退的话是没有补偿的,公司如果是以员工怀孕为由而辞退的话可以有...
劳动合同到期后未续签被辞退怎么办?
如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件...
未签劳动合同,被辞退怎么办
用人单位没有和劳动者签订劳动合同,并且无故辞退劳动者的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付赔...
未签劳动合同被辞退,怎么办
可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金,经济补偿金,按照你工作年限满一年支付一个月工资,超过半年算一年,...
未签劳动合同被辞退怎么办?
可以向用人单位主张未签订书面合同的双倍工资(最多11个月工资),第2年即视为已经和用人单位订立了无固...
未签劳动合同被辞退怎么办
1.未签劳动合同可能面临员工要求双倍工资的劳动仲裁。 2.员工不遵守公司纪律的前提是公司的规章制度公...
未签劳动合同被辞退合同怎么办?
未签合同可以主张二倍工资,违法辞退可以主张继续履行合同或者赔偿金。一、未签合同根据《劳动合同法》第十...
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