劳动争议怎么办理诉讼时效

劳动仲裁有一年的诉讼时效，有劳动纠纷的当事人应当在规定的时间内申请劳动仲裁。过了诉讼时效的，可以通过...

劳动争议劳动争议申诉诉讼时效申诉时效多久，劳动争议

劳动工资纠纷的上诉期为一年。劳动关系存在的，劳动工资纠纷的仲裁期限不受一年仲裁期限的限制；但劳动关系...

劳动争议的诉讼时效是多久，劳动争议诉讼时效

劳动争议的诉讼时效是一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁...

劳动争议诉讼时效是多久劳动争议诉讼时效是

根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条，申请仲裁的期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受...

过了劳动争议申诉时效怎么办才好

根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知...

劳动争议劳动仲裁时效过了怎么办

按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提...

劳动争议诉讼时效？

劳动争议诉讼时效期间 （1）一般规定（适用劳动者和用人单位）：根据劳动合同法第五十条规定，当事人对仲...

劳动争议诉讼时效

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争...

劳动争议诉讼时效？

现在是六个月，自知道或应知道权利受侵害之日起计算;今年5月1日《劳动争议调解仲裁法》后是一年，自知道...

劳动争议诉讼时效到期怎么办

劳动争议案件当事人向人民法院提起诉讼，应当同时具备以下三个条件：1、劳动争议仲裁委员会对当事人之间的...

劳动争议诉讼时效异常怎么办？

劳动争议案件当事人向人民法院提起诉讼，应当同时具备以下三个条件：1、劳动争议仲裁委员会对当事人之间的...

劳动争议过了仲裁时效怎么办？

劳动争议过了诉讼时效的处理办法： 根据法律规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应...

劳动争议过了仲裁时效怎么办

2008年后劳动争议的仲裁时效为一年，人事争议的仲裁时效为60日，2008年以前劳动、人事争议的仲裁...