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企业辞退员工赔偿标准是什么

更新时间：2022.06.21

企业员工在辞退时，应该按照每工作一年赔偿一个月的补偿金。我国的法律规定相关的用人单位在辞退劳动员工时，应按照法律规定对这类劳动人员进行补偿，如拒绝支付时，可以向当地的劳动管理部门进行举报办理。

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