劳动合同可以毁约吗劳动合同情形有哪些

更新时间：2021.11.03

《中华人民共和国劳动合同法》中规定的劳动者需要支付违约金的情形是违反了服务期的约定，劳动者出卖了公司的商业秘密或者违反竞业限制约定，除了这两种情形之外，劳动者提前离职不算是毁约，不需要支付违约金。

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