员工休产假能辞退吗

产假回来员工有下列情形之一的，可以辞退员工： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违...

员工休完病假后被老板辞退怎么办

1、员工在医疗期内的，单位不得辞退，但是，员工有重大过错的除外。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 ...

休假被辞退怎么办

《企业职工带薪年休假实施办法》： 第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满...

单位休产假的女工被辞退怎么办

一、单位能开除休产假的女工吗 在哺乳期内与公司的劳动合同期满，劳动合同应延续至哺乳期期满时终止。劳动...

在休产假过程孕被公司辞退员工产假内辞退规定

1、要求恢复劳动合同胜诉后，补发辞退之日到胜诉之日的工资，相当于你仲裁期间，不用上班，而照样可以拿工...

退休人员被辞退怎么办

已经退休，不能签订劳动合同，属于劳务关系。 现在你被单位辞退，只能看合同中是否有违约的条款，如果有，...

休产假员工可以辞退吗

不可以。 《劳动合同法》第四十二条：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条...

休产假能否辞退员工啊

不可以。 《劳动合同法》第四十二条：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条...

休产假能不能辞退员工?

1、用人单位不得解除劳动合同，如单位解除劳动合同，应双倍支付经济补偿金。 2、此外，还应支付生育津贴...

休产假还能辞退员工吗

休产假一般不可以辞退员工，这个在《劳动合同法》第42条中有明确规定。但是，如果用人单位是依照《劳动合...

员工休完产假能辞退吗

1、员工休完产假后，公司无正当理由不能辞退员工，产假结束后员工还有哺乳期，根据规定，女职工在孕期、产...

休产假可以辞退员工吗

休产假一般不可以辞退员工，这个在《劳动合同法》第42条中有明确规定。但是，如果用人单位是依照《劳动合...

产假休完能辞退员工吗

1、用人单位不得解除劳动合同，如单位解除劳动合同，应双倍支付经济补偿金。 2、此外，还应支付生育津贴...