劳动争议仲裁和解与仲裁调解的区别有哪些
1、程序不一样,仲裁庭不可以主动要求当事人和解,但可在作出裁决前先行调解; 2、和解是双方当事人的自...
劳动争议调解仲裁适用于哪些劳动争议
劳动争议调解仲裁法适用的劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除...
仲裁仲裁劳动争议仲裁调解
《劳动争议调解仲裁法》的六大亮点如下: 1、延长了申请劳动争议仲裁时效期间; 2、缩短了劳动争议仲裁...
哪些劳动争议适用劳动争议调解仲裁法
这些劳动争议适用劳动争议调解仲裁法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解...
劳动争议仲裁的调解
《劳动争议调解仲裁法》的六大亮点如下: 1、延长了申请劳动争议仲裁时效期间; 2、缩短了劳动争议仲裁...
劳动争议的仲裁调解
劳动争议的调解过程必须严格按照法律程序进行:(1)双方事先协商。当事人应当自知道或者应当知道其权利受...
劳动争议调解仲裁实行劳动争议仲裁裁决的
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议实行一裁终局制。《劳动争议调解仲裁法》规定,如果劳动者对“...
劳动仲裁争议调解仲裁法规定的仲裁条件是哪些?
第四十七条下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力: (...
劳动争议仲裁调解
根据法律规定和仲裁实践经验,仲裁调解大致包括以下三个阶段: (一)开始阶段。劳动争议仲裁调解,应在查...
劳动争议调解仲裁司法解释劳动仲裁有哪些内容?
《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (...
劳动争议调解仲裁
《劳动争议仲裁法》第12条至第14条对劳动争议仲裁调解作了相应的规定: 一、当事人申请劳动争议调解可...
劳动仲裁劳动争议调解仲裁法
《劳动争议调解仲裁法》的六大亮点如下: 1、延长了申请劳动争议仲裁时效期间; 2、缩短了劳动争议仲裁...
最新劳动争议调解仲裁法的条文有哪些
与1995年1月1日实施的《劳动法》相比,《劳动争议调解仲裁法》明确了劳动调解和仲裁的法律规定,从程...