怎样做好基层劳动争议调解

更新时间：2022.08.01

发生劳动争议，采取协商调解的方式有利问题的正常解决，避免矛盾的激化，可以较为顺心的获得对自己有利的结果。但是当自己无法与用工单位达成和解时，可以选择劳动争议基层调解的方式。劳动争议基层调解，是指劳动争议调解委员会对当事人双方自愿申请调解的劳动争议，在查明事实、分清是非的前提下，依据法规政策的规定和集体合同、劳动合同的规定通过说服、劝导和教育，促使当事人双方在平等协商、互谅互让的基础上自愿达成劳动争议的协调。在我国劳动争议处理体系中，他是一个普遍使用的重要形式。

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