公司不续签劳动合同是否是解除劳动合同

1、公司不续签劳动合同属于劳动合同终止不是解除。 2、公司提出不续签劳动合同，应当支付终止劳动合同的...

劳动合同到期不续签是否就视为解除劳动合同

如果劳动合同期满，继续在原单位工作一年以上，视为订立无固定期限劳动合同。不满一年的，应属于未订立劳动...

公司不续签劳动合同是不是是解除劳动合同

1、公司不续签劳动合同属于劳动合同终止不是解除。 2、公司提出不续签劳动合同，应当支付终止劳动合同的...

合同到期后不续签是否自动解除劳动合同？

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...

公司不续签合同是否能解除劳动合同

1、公司不续签劳动合同属于劳动合同终止不是解除。 2、公司提出不续签劳动合同，应当支付终止劳动合同的...

个人不再续签劳动合同是否属于解除劳动合同的

1、解除劳动合同的前提是有劳动合同的存在，劳动合同到期之后未续签，即终止。所以劳动合同到期不再续签不...

先解除劳动合同，还是先续签劳动合同

先解除劳动合同后续签，解除劳动合同关系，再签订劳动合同就不属于续签，属于重新签订劳动合同，续签劳动合...

单位不续签劳动合同，能解除劳动合同吗

因单位原因不能续签劳动合同的，员工有权要求支付经济补偿金。有问题可来电详细咨询《劳动合同法》第四十六...

公司不续签劳动合同能不能解除劳动合同

1、公司不续签劳动合同属于劳动合同终止不是解除。 2、公司提出不续签劳动合同，应当支付终止劳动合同的...

合同到期后不续签能否自动解除劳动合同

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...

已签了劳动合同劳动者是否能解除劳动合同

第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的...

补签劳动合同，是先续签，还是先解除劳动合同

先解除劳动合同后续签，解除劳动合同关系，再签订劳动合同就不属于续签，属于重新签订劳动合同，续签劳动合...

合同到期不续签不解除劳动合同？

解除劳动合同的前提是有劳动合同的存在，劳动合同到期之后未续签，即终止。所以劳动合同到期不再续签不是解...