竞业限制没有约定补偿是否要补偿

要。当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，...

竞业限制是什么？竞业限制有哪些，竞业限制可以指定竞业单位吗

竞争限制可以指定居业单位。我国法律规定，竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其...

竞业限制协议未约定赔偿是否有效

竞业禁止协议未约定补偿是有效的。当事人仅约定劳动者应当履行竞业限制义务，但未约定是否向劳动者支付补偿...

竞业限制可指定竞业单位吗

竞业限制可指定竞业单位。 我国法律规定，竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他...

竞业限制去新单位怎么赔偿

劳动者在与原单位尚未解除劳动合同的情况下进入其他单位建立劳动关系的，若给原单位造成损失的劳动者应承担...

未约定竞业限制经济补偿竞业限制条款是否无效

未约定竞业限制经济补偿竞业限制条款是无效的，即使未约定竞业限制期间的经济补偿，竞业限制协议并非无效，...

竞业限制劳动者违反约定竞业限制的赔偿

劳动者违反竞业限制约定的应当按照约定向用人单位支付违约金。...

限制竞业限制未约定补偿金是否有效？

根据《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》，当事人仅约定劳动者应当履行竞业限制义务，但...

竞业限制可以指定竞业单位吗

竞业限制可指定竞业单位。 我国法律规定，竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他...

竞业限制协议未约定赔偿的是否有效

竞业限制协议未约定补偿的无效。 我国《劳动合同法》规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合...

单位约定竞业限制的人员有哪些

依据我国《劳动合同法》第24条，竞业限制的人员限于用人单位的： 1、高级管理人员 公司经理、副经理、...

2022年竞业限制没有约定补偿是否要补偿

要。当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，...

竞业限制是否必须赔偿？

竞业限制必须补偿，我国法律规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产...